Na Salvador Seguros, você encontra as melhores opções em planos de saúde, com soluções personalizadas para cada necessidade. Trabalhamos com operadoras reconhecidas no mercado, oferecendo segurança, tranquilidade, ampla rede credenciada e excelente custo-benefício para pessoas físicas, empresas e profissionais vinculados a entidades de classe.
Nossa equipe especializada analisa o seu perfil e apresenta uma comparação técnica entre as melhores opções disponíveis — sem custo adicional para você e sem vínculo com uma única operadora.
Plano de Saúde Individual
Ideal para quem busca mais tranquilidade e segurança no dia a dia, o plano individual oferece atendimento médico de qualidade para você e sua família. Com diversas opções de cobertura, o beneficiário conta com consultas, exames, internações, cirurgias e atendimento de urgência e emergência, com acesso aos melhores hospitais, clínicas e laboratórios.
- Contratação por CPF (pessoa física) ou CNPJ — inclusive MEI, o que pode representar economia de até 30%
- Inclusão de dependentes: cônjuge, filhos e outros dependentes previstos em contrato
- Opções com e sem coparticipação, para diferentes perfis de uso e orçamento
- Planos com odontologia inclusa ou como benefício adicional
- Coberturas ambulatorial, hospitalar e referência (completa)
- Ampla rede credenciada com atendimento 24 horas
Plano de Saúde Empresarial
O plano empresarial é a solução ideal para empresas que desejam oferecer mais qualidade de vida, segurança e valorização aos seus colaboradores. Com condições diferenciadas, possibilidade de redução de carências e ampla variedade de coberturas, proporciona economia e vantagens exclusivas para pequenas, médias e grandes empresas.
- Disponível para empresas de qualquer porte, incluindo MEI — a partir de 2 vidas
- Beneficiários elegíveis: sócios (contrato social) e funcionários registrados (FGTS)
- Quanto maior o número de vidas, maiores as possibilidades de negociação de coberturas e valores
- Possibilidade de redução ou isenção de carências em condições específicas
- Atendimento em todo o território nacional
- Diferencial competitivo na atração e retenção de talentos
Plano de Saúde Coletivo por Adesão
Os planos por adesão são destinados a profissionais vinculados a entidades de classe: sindicatos, associações, conselhos profissionais, cooperativas, federações e grupos estudantis. A contratação é realizada pela entidade representativa (pessoa jurídica), e o acesso é restrito a quem possui vínculo formal com ela. Em geral, apresenta mensalidades mais acessíveis que os planos individuais.
- Disponível para médicos, advogados, engenheiros, professores, contadores e demais categorias organizadas
- Valores mensais mais competitivos por conta do risco diluído entre os associados
- Ampla cobertura médica e hospitalar com acesso à rede credenciada das operadoras
- Opções de abrangência regional e nacional
- Consulte nossa equipe para verificar se a sua categoria profissional tem acesso a essa modalidade
O que todo plano de saúde deve cobrir
Por determinação da Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS), todos os planos de saúde registrados no Brasil são obrigados a oferecer uma cobertura mínima. Conheça os principais itens garantidos por lei:
- Consultas médicas em clínicas gerais e especialidades
- Exames laboratoriais e diagnósticos por imagem (raio-x, ultrassonografia, tomografia, ressonância magnética)
- Internações clínicas e cirúrgicas, em enfermaria ou apartamento (conforme plano contratado)
- Procedimentos cirúrgicos eletivos e de urgência
- Atendimentos de urgência e emergência, 24 horas
- Partos — normal e cesariana — e cobertura para o recém-nascido nos primeiros 30 dias
- Tratamentos oncológicos: quimioterapia e radioterapia
- Terapias (fisioterapia, fonoaudiologia, psicologia, terapia ocupacional) quando há indicação médica
- Transplantes previstos no Rol de Procedimentos da ANS
- Home care (internação domiciliar), quando clinicamente indicado
A abrangência exata varia conforme a segmentação contratada: ambulatorial, hospitalar ou referência (completa). A Salvador Seguros orienta você sobre o que cada modalidade inclui e qual se encaixa melhor no seu perfil.
Modalidades de cobertura
- Ambulatorial: cobre consultas, exames e procedimentos realizados sem necessidade de internação. Indicado para quem busca cobertura básica de acompanhamento e prevenção.
- Hospitalar (com ou sem obstetrícia): cobre internações, cirurgias e atendimentos de urgência e emergência. A versão com obstetrícia inclui partos e cobertura neonatal.
- Referência: combina cobertura ambulatorial e hospitalar com obstetrícia. É a modalidade mais completa — e a mais contratada por famílias e empresas.
- Odontológico: cobertura para consultas, exames, procedimentos preventivos e restauradores, extrações, endodontia e cirurgias. Pode ser contratado isoladamente ou como benefício adicional ao plano médico.
Benefícios e diferenciais que você pode encontrar
Além da cobertura obrigatória, as principais operadoras oferecem recursos adicionais que fazem diferença no dia a dia. Conheça os mais relevantes:
- Telemedicina: consultas médicas por vídeo disponíveis 24h em diversas especialidades, sem precisar sair de casa
- Orientação médica por telefone: triagem e orientação imediata em situações de dúvida ou emergência
- Reembolso de despesas: possibilidade de se consultar fora da rede credenciada e receber reembolso parcial ou total dos valores
- Concierge de agendamento: serviço de apoio para marcação de consultas e exames na rede credenciada
- Programas de prevenção e bem-estar: acompanhamento de doenças crônicas, programas de emagrecimento, saúde mental e cessação do tabagismo
- Descontos em farmácias: convênios com redes farmacêuticas para redução no preço de medicamentos
- Cobertura nacional: atendimento em qualquer estado do Brasil — essencial para quem viaja com frequência ou tem mobilidade profissional
- App e área do beneficiário: acesso digital à carteirinha, rede credenciada, solicitação de reembolsos e histórico de utilização
- Assistência em viagem: cobertura para emergências médicas fora do domicílio, incluindo remoção, hospedagem e transporte de acompanhante
Prazos de carência
Carência é o período entre a data de contratação do plano e o início do direito a determinada cobertura. Os prazos máximos são regulados pela ANS:
- 24 horas — Urgências e emergências (garantido por lei desde o início da vigência)
- 30 dias — Consultas, exames simples e procedimentos ambulatoriais de rotina
- 180 dias — Internações clínicas ou cirúrgicas, exames de alta complexidade e tratamentos especializados
- 300 dias — Partos a termo (parto normal ou cesariana eletiva)
- 24 meses — Doenças e lesões preexistentes declaradas (DLP)
Em migrações de plano, portabilidade de carências ou contratações empresariais, pode haver redução ou isenção de carências. Consulte nossa equipe para verificar as condições aplicáveis ao seu caso.
Perguntas frequentes
- Posso contratar um plano mesmo tendo doenças preexistentes?
Sim. Nenhuma operadora pode recusar a contratação por esse motivo. A condição preexistente declarada ficará sujeita a carência de até 24 meses (DLP), após os quais passa a ser coberta normalmente.
- O que é coparticipação?
É um valor pago pelo beneficiário no momento de cada utilização do plano (consulta, exame ou internação). Planos com coparticipação costumam ter mensalidades menores. A ANS limita esse valor em consultas e no tratamento de doenças crônicas.
- Posso incluir dependentes depois da contratação?
Sim, nos casos de nascimento, adoção ou casamento. Fora dessas situações, a inclusão está sujeita à aceitação da operadora e ao pagamento de eventuais carências.
- Como funciona a portabilidade de carências?
Se você já possui um plano há pelo menos 2 anos (com cumprimento das carências), pode migrar para outro de categoria equivalente ou inferior sem precisar cumprir novas carências para as coberturas já cumpridas, desde que a migração seja feita em até 60 dias da exclusão do plano anterior.
- O plano empresarial é mais barato que o individual?
Em geral, sim — especialmente a partir de 3 vidas. O risco diluído entre mais beneficiários permite às operadoras oferecer condições mais vantajosas. A Salvador Seguros simula os dois cenários para você escolher com base em números reais.
- Qual a diferença entre plano regional e nacional?
Planos regionais cobrem apenas determinados estados ou regiões e costumam ter mensalidades mais baixas. Planos nacionais garantem atendimento em qualquer cidade do Brasil. A escolha ideal depende do seu perfil de deslocamento.
Operadoras parceiras
Trabalhamos com as principais operadoras de saúde do mercado, garantindo opções para todos os perfis e orçamentos. Conheça nossas parceiras:
- Bradesco Saúde
- SulAmérica Saúde
- Amil
- Select Saúde
- Boa Saúde
- Unimed
- Hapvida NotreDame Intermédica
- Allianz Saúde
- Porto Seguro Saúde
- One Health
- Central Unimed
Novos parceiros são incorporados periodicamente. Consulte nossa equipe para verificar a disponibilidade de operadoras e planos na sua cidade ou região.
Solicite sua cotação gratuita
Nossa equipe especializada está preparada para analisar o seu perfil e indicar o plano ideal para você, sua família ou sua empresa. Você recebe uma análise comparativa com as melhores opções disponíveis — de forma rápida, gratuita e sem compromisso.
É só entrar em contato. Cuidar da saúde começa com a escolha certa.